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      春暖花開,新程開啟 | 國聯物流2025年第一季度總結暨第二季度工作計劃會議

      來源:本站 發布時間:2025-04-09 17:20

      2025年4月9日,湖南國聯捷物流有限公司在總部株洲市現代綜合物流園召開了2025年第一季度總結暨第二季度工作計劃會議。本次會議采取線上與線下相結合的方式展開。旨在共同回顧過去三個月的奮斗歷程,嚴格落實主體責任,規范內部管理,抓重點、分節點,層層推進,分析得失,規劃未來。通過深度復盤與前瞻布局,為下一季度取得好成績奠定基礎。


      各部門及項目部工作匯報
      工作 

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      會議伊始,各部門及項目部負責人依次上臺,圍繞第一季度銷售額、回款情況、服務質量及團隊建設等指標進行深入剖析,對于各自部門在各項任務的完成情況進行了匯報,分析各項工作中存在的不足,針對不足提出了具體的解決優化措施,并明確了下一季度的目標以及結合時間節點制定了詳實的工作計劃。


      分管領導工作點評
      工作 

      高管.jpg

      分管領導認真聽取匯報后對各項工作進行深入剖析與部署,針對第二季度工作要點提出明確要求,各部門須全力以赴完成既定計劃與遺留任務,堅持以客戶為中心,以數據為基石,以成績為標桿,確保第二季度工作高質量、高效率開展。


      2025第一季度PK兌現
      作 

      微信圖片_20250415182215.jpg


      2025第二季度PK簽字儀式

      工作 

      PK簽字.jpg

      春暖花開,新程開啟!2025年第一季度PK指標已經兌現,2025年第二季度PK對賭的戰鼓再次擂響,國聯物流的全體戰士以昂揚的斗志、永不言棄的韌勁、加快趕超的決心,全力以赴推動各項工作跨上更高的臺階,展現了具有國聯物流特色的精神風貌!


      副總經理謝總工作指導
      工作 

      謝總.jpg

      副總經理謝嬌連女士強調,堅持“引才、育才、留才、儲才”四維聯動,夯實可持續發展根基。通過定向校企合作,確保人才供給不斷層。企業需通過體系化機制,將個人優勢轉化為組織動能,讓人才成長與企業戰略目標深度協同,實現雙向賦能與可持續發展。


      總經理陳總工作指導
      工作 

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      總經理陳彪先生強調,客戶價值無優劣之分,我們要堅持"所有客戶皆需深耕"理念,深化客戶經營,強化客戶關系管理,建立客戶需求快速研判機制,提升敏捷度,優化服務,在長期磨合中提升客戶粘性,在業務全流程中增強客戶互動,將短期服務轉化為長期伙伴關系。


      董事長劉董工作指導
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      劉董.jpg

      董事長劉鐵鵬先生強調,客戶服務不是簡單的需求滿足,而是企業核心競爭力的戰略支點,必須以高精度重構服務價值鏈,將“以客戶為中心”的理念轉化為可量化、可迭代、可裂變的作戰體系。真正的客戶忠誠度,始于精準滿足需求,成于持續超越期待,終于共同價值創造。同時強調,高效的團隊是工作品質與效率兼具,把精益求精融入工作態度,創造更高的工作價值。


      會議圓滿結束
      工作 

      銳意進取攀高峰,凝心聚力繪新章!通過系統梳理與戰略謀劃,團隊全員對核心競爭力與提升空間形成深度共識,對產業動向與競爭態勢預判更具前瞻性。錨定數智化轉型浪潮,國聯物流將始終恪守“專業筑基價值,科技驅動躍遷”的核心準則,助力客戶在激烈的市場競爭中降本增效,提升運營效率。

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      ------ 責任編輯:湖南物流公司03-物流服務顧問

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